خريطة مهارات الموظف

خريطة مهارات الموظف عبارة عن سجل يساعد مؤسستك على تتبع مجموعات مهارات الموظف والتدريبات الخاصة به. ويمكن استخدامه لتقييم كل مهارة للموظف وتتبع نموها بعد كل تدريب داخلي. ويمكن استخدام هذه البيانات في وقت التقييمات.

لتسجيل خريطة مهارات الموظف اذهب إلى:

الصفحة الرئيسية > الموارد البشرية > دورة حياة الموظف > خريطة مهارات الموظف

تأكد من أنك قمت بتعيين المهارات المطلوبة للتعيينات من مستند Skill.

1. مثال

مثال على مهارات التعيين:

2. كيفية إنشاء خريطة مهارات الموظف

1. انتقل إلى قائمة خريطة مهارات الموظف، وانقر على جديد.
2. حدد الموظف.
3. بناء على تسمية الموظف سيقوم النظام بسحب المهارات. حدد مستوى الكفاءة من أصل 5، وتاريخ التقييم.
4. إذا كان الموظف يفتقر إلى أي مهارة، يمكنك جدولة الدورات التدريبية للموظف.
5. ضمن جدول التدريبات، حدد حدث التدريب وتاريخ التدريب.
6. احفظ.